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新經理成長營采用線上線下混合式學習的模式,構建管理底層能力,培養組織中堅力量。
高潛人才成長營化釋放人才潛能,培養組織未來領導者。
本課程是關于銀行星級網點的培訓項目,培訓分為四個階段,包括現場指導和專項輔導,幫助0銀行成功、持續創建星級網點!
本課程為關于財務管理的培訓,培訓分為會計人員、部門主任以及監事長/理事長的培訓,職位不同培訓內容也不盡相同,培訓采取管理崗位與證書相結合的培訓形式!
本課程為社區銀行關于網點建設與產能提升的培訓項目,培訓分為四大階段進行:調研診斷、集中培訓、外拓營銷輔導以及廳堂營銷輔導!
區域營銷新模式培訓分為三大階段:項目調研、實施和總結,培訓的內容包括崗位基礎和職業技能的培訓以及證書資格的培訓,形成了立體的訓練系統!
本課程主要適合新員工和具有優秀潛質的員工,分為四個階段的培訓,旨在提升員工的營銷積極性,同時提升員工的崗位營銷技巧!
本課程的招生對象為銀行高管,分為短期培訓計劃和長期培訓計劃,旨在通過本項目學習海外先進的監管體系,了解國際化的金融戰略規劃,提升高管的綜合實力!
本項目為支行行長培訓,分為集中培訓和在崗研修兩個階段,旨在通過系統培訓提升股支行行長的戰略思考、自我管理、專業經營、規劃管理以及市場策劃等多項能力!
本課程為理財規劃師特訓課程,培訓對象為銀行理財經理,旨在通過培訓提升理財經理的專業力、實戰力、以及綜合競爭力!